Vidste du, at 25 pct. af alle nyansatte har forladt deres stilling igen, inden det første år er gået? Eller at 46 pct. af førstegangsjobsøgende,
Fordi at vold og trusler er hyppigt forekommende i brancher, hvor medarbejdere har en tæt kontakt til borgere, patienter, klinter eller lignende, har Det Nationale
Seksuel chikane er stadigvæk et problem på danske arbejdspladser. Omkring hver femte lønmodtager har oplevet seksuel chikane inden for de seneste 12 måneder. Det viser
På tværs af professioner og arbejdspladser i velfærdssektoren, hvor indlevelse i andre menneskers følelsesliv fylder meget, italesættes omsorgstræthed i stigende grad som en udfordring. Begrebet dækker
Ledelseskompetencer er varierende og kontekstafhængige – derfor skal de kontinuerligt tillæres og aflæres, i takt med at en medarbejder/leder bevæger sig igennem de forskellige lederlag.
Konflikter på arbejdspladsen er en naturlig del af arbejdslivet, da arbejdspladser ofte rummer forskelligartede mennesker med hver sin personlighed, værdier og mål. Imidlertid kan konflikter
Negativ adfærd er ikke kun et spørgsmål om trivsel – det er også et spørgsmål om økonomi. 70 pct. af dem, der oplever mobning på
Selvom Corona-krisen er aftagende, tyder meget på, at hjemmearbejde – og dermed digital distanceledelse – er kommet for at blive. Derfor bliver det i stigende
© 2025 Copyright Marselisborg Consulting
